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休息时间回复工作微信能否视为加班
百事通先生：您好！当今，许多人下班后或者正处于休假期间还得盯着微信等社交媒体，查看相关任务讯息。当看到企业有关任务的通知时，不得不强打精神，进入工作状态；当看到客户信息时，就得立即回复、解答或者沟通。
他人代签劳动合同职工未追认是否有效
百事通先生：您好！我入职某企业后的第二周，企业人力资源部派员到30公里外的车间找我在劳动合同上签字。可是，当天我恰巧请假未上班，经办人考虑到来回一趟不易，就干脆让车间主任杨某代签了我的姓名。半年后，我在
小微企业职工享有年休假
百事通先生：您好！我同学林某在一家只有20名职工的小微企业打工多年，从未休过年休假。为此，他找老板交涉，老板却说小微企业不是大企业，不存在年休假一事。他想知道：老板的答复是否合法？林某现在已经辞职，是否
老板虽用乳名签名仍可证明存在欠薪
百事通先生：您好！我从个体工商户肖某处离职时，肖某向我出具了欠薪条。可是，当我如期向肖某索要时，肖某却以欠薪条上的签名与其身份证上的名字不一致为由拒不认账。甚至在我提议拿出以往的工资支付账册进行核对时
因档案存在虚假负面评价影响入职怎么办
百事通先生：您好！我从A企业离职后，参加B企业招聘的笔试、面试时获得综合成绩第一名，成为B企业此次招聘拟录人员的唯一人选。但是，当B企业从A企业调来我的档案查阅时，在一份鉴定材料中发现，A企业给我的评价是工
外省人员退休后定居西安能否在陕更换社保卡
陕工网—足球竞彩网足球竞彩网报讯(陈嘉欣 李建强)“我户籍在外省，目前退休后定居在西安，由于二代社保卡即将到期，能不能就近在足球竞彩网进行更换?”近日，网友询问外地人员能否跨省更换社保卡。 随后，笔者从
“张冠李戴”解除劳动合同有效吗
百事通先生：您好！我是一家企业的人事主管，今有一事相询。大家企业不允许职工从事第二职业，并将此规定纳入规章制度中。前不久，大家发现一位销售主管在外开办了企业，核实后，企业就对他发出了《解除劳动合同通知
在校期间订立的劳动合同毕业后是否有效
百事通先生：您好！我是一名应届硕士研究生毕业生，某企业为了抢人才，早在2023年4月，就动员我入职企业，并与我订立了劳动合同，劳动合同中写明了合同期限以及我的工作岗位、工资福利待遇等条款。某企业在签约时说：
如果师傅是用人单位师徒之间就是劳动关系
百事通先生：我家附近有一个手机修理店，且是依法登记注册的个体工商户。为学习手机修理技术，年满22周岁的我作为学徒进入该店。在店期间，我的工作事项均由店老板（我的师傅）安排，具体来讲就是负责提供手机修理服
社保断缴有哪些影响
陕工网—足球竞彩网足球竞彩网报讯(谢明静)近日，高女士在陕工网职工留言板咨询，她最近被企业裁员了，在找到新的工作之前，待业时间过长，社保就会面临断缴，她想知道社保断缴具体会有什么影响。 针对此问题，记者咨
上班途中出车祸误工工资谁来付
百事通先生：您好！我在今年4月10日入职一家健康中心，约定月工资2600元。5月13日，我在上班途中发生交通事故，对方机动车被判定负全部责任。5月13日至6月26日治疗期间，我向单位请了假，这一期间单位没给我发放工资
下班后参加好友聚会途中遭遇交通事故不构成工伤
百事通先生：您好！我在某企业上班一年多，但单位一直未给交纳工伤保险。今年5月的一天，我下班后偶遇高中同学成某，成某热情相邀一块吃个便饭。我遂骑着电动车与成某一同前往，结果途中被李某驾驶的小轿车撞伤，需要
外籍人士能否申请工伤认定
百事通先生：您好！我是一名德国工程师，从2018年8月起被现任企业聘请到中国工作。上个月，我在参加企业组织的团建活动时不慎腿部受伤骨折。请问我可以申请工伤吗？读者 卢卡斯卢卡斯：您好！用人单位组织的团建活动
升职能设试用期“关卡”吗
百事通先生：您好！最近，我遇到一件喜中有忧的事，需要您给予解答。多年前，我通过试用期，进入一家企业，经过多年努力和奋斗，前几天，续签劳动合同时，人事经理通知我，说我要升职了，将担任部门经理助理。为了对
没完成KPI不可以直接解除劳动合同
百事通先生：您好！我两年前入职了一家互联网企业，签了5年期的劳动合同。今年5月初，企业人事突然电话通知，称我无法胜任当前工作，让我办理离职。我去找部门经理，其表示我未达成KPI（关键绩效指标），企业也无合适
哺乳期内拒绝调岗就该被辞退吗
百事通先生：我是一位“80后”职场妈妈，这些年一直在离家很近的企业当面点师。前年10月，我开始休产假，这期间企业进行了工作项目调整，我所在的岗位被取消，而我被要求调到另一个项目地点工作，离家30公
未如实报告“利益冲突”用人单位有权单方解聘
百事通先生：我应聘一家企业的销售经理时，企业为防止自身利益受到损害，要求我如实填报与企业利益有关的社会关系。我因担心被拒聘，隐瞒了我父亲系企业主要原材料提供方法定代表人（独资）的事实。近日，获悉真相的
参加单位在工作日组织的团建活动受伤是否可以认定为工伤
百事通先生：我是某医药科技企业技术人员，近日企业在工作日安排员工开展登山团建活动。在团建过程中，我不小心摔伤了小腿，受伤后企业将我送至医院救治，但企业一直没有给我申请工伤认定。请问，职工在团建时受到的
索要欠薪未果拂袖而去 当心经济补偿打了水漂
百事通先生：因为企业拖欠我两个月工资，经索要企业仍表示暂时无能为力，我一气之下拂袖而去，当时没有说明就此离职，此后没再回企业上班。请问：时隔3个月后的今天，我能否要求企业支付经济补偿金？读者 李丹丹李丹
原单位扣留人事档案影响再就业怎么办
百事通先生：我两年前毕业到一家企业工作，双方签订了5年期劳动合同。入职不久，企业派我去参加了一个培训班并支付了3000元的培训费。半年前，我以书面形式向企业提出辞职。在办理离职手续时，我要求企业把我的人事档
劳动合同应载明女职工保护条款
百事通先生：我入职某企业已两年。不久前，我在与企业续订劳动合同时，发现企业提供的劳动合同文本中没有女职工特殊保护方面的条款。我就委婉地提出这一问题，并希望企业将相关内容补充到合同中。可企业不仅不接受我
股东担任企业总经理双方存在劳动关系吗
百事通先生：我是一家有限企业的股东，占企业20％的股份，被股东选举担任企业总经理。虽然我要负责企业的经营管理等许多工作，但企业并没有和我订立书面劳动合同。请问：我为企业工作，我与企业之间是否建立了劳动关
企业劳动合同规定“纠纷不得申请仲裁”是否有效
百事通先生：大家企业在其预先拟定、对所有入职员工都适用的劳动合同中规定：“因劳动合同引发的一切纠纷，只能通过双方协商处理，不得申请仲裁。”我与企业就解除劳动合同发生劳动争议后，由于彼此一直协
个人隐瞒疾病传染同事，单位能否要求赔偿？
百事通先生：刘某被确诊患有某种严重传染性疾病后，基于请休病假会被企业扣除工资、奖金等顾虑，既没有向企业报告也没有告诉同事，而是隐瞒疾病继续到企业上班。由此，刘某的多名同事被他传染，企业也为这些被传染的
职工给企业造成损失可以扣除工资吗
百事通先生：我是一名电器安装足球竞彩网。上个月，我在给客户安装挂式空调的时候，因没扶稳将空调摔坏了。客户找企业赔偿后，企业要求我支付相应的赔偿款项。前几天发放工资时，我发现企业已经将赔偿款从我工资中扣除。我
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